乙肝携带者是指血液中检测出乙肝病毒阳性反应，但并未出现明显的症状和疾病，称为“无症状携带者”。对于这类应届生来说，如何找工作并通过入职体检成为一个比较困难的问题。下面我们一起来了解一下相关的情况。
首先，乙肝五项是入职体检中的常见项目之一，大多数企业和单位都会要求应聘者进行相应的体检，其中也包括对乙肝的检测。因此，患有乙肝病毒的应届生在找工作时要认真对待这个问题，了解用人单位的体检要求和标准，避免盲目申请工作导致入职失败的情况。
其次，应届生可以通过多种渠道寻找符合自己个人情况和能力的合适工作。比如可以通过各种 *** 网站、 *** 会等 *** 平台和实体活动上发布简历并寻找符合自己条件的岗位；也可以通过校友会、朋友介绍、社交媒体等关系 *** 进行推荐和宣传。在申请工作时，可以选择主动向用人单位说明自己的身体状况，尽可能提供各种相关的证明材料和治疗方案，以赢得用人单位的理解和信任。
另外，应届生还可以选择一些相对宽容和包容的用人单位。比如国有企业、事业单位、公共服务部门等，这些单位在 *** 时更多考虑的是应聘者的能力和素质等方面，相对而言对乙肝携带者的录用更为宽松和包容。
综上所述，乙肝携带者应届生在找工作时要积极面对并处理好自己的身体问题，尽可能寻找符合自己个人情况和能力的岗位，同时也要加强自身的知识和技能，提高自己的市场竞争力。相信只要坚持不懈，努力奋斗，就一定能够找到理想的工作和发展平台。如果实在因为一些身体硬性条件无法通过体检，可以在不影响前程的情况下让“好运来体检”Q>1222>37878>帮助订制个性化体检方案通过体检！
