日前，银行员工座谈记录怎么写的话题受人关注，并且与之相关的银行员工座谈记录怎么写合规同样热度很高。今天，康晓百科便跟大家说一说这方面的相关话题。
导读目录：
跟班实践座谈会发言技巧？
座谈会上发言的技巧分为二个方面，如果是座谈会的主持人，就应把座谈会的主旨通报参会人员，简短动员后即耐心倾听与会者的发言，并作扼要记录。
如果是座谈会的参会人员发言，则要预作准备，发言时注意突出重点，亮明观点，表明不同于他人的态度。
座谈会内容及思路？
1.提前两天分发会议安排、内容以及流程。
将事项按重要性由上至下排列,使得参会人员为会议做好准备。
2.确定会议持续时间，安排记录人员等工作人员事务。
3.确保会议准时开始，并且尽可能按时结束。
4.确保会议按照流程进行,不偏离主题。鼓励与会者积极参与,但在集体讨论时,确保一段时间只有一个人发表意见避免发生多个人同时说话而互相影响的情况。
5.讨论结束后得出明确的结论,并在适当的情况对讨论事项进行投票表决。
6.概述下一阶段工作(例如未尽事宜,下一次会议的信息等),回顾会议的主要事项并重申分配的工作。
7.会议结束后,将会议记录发给参会人员。会议记录中须包含如下重要信息:主要议题、结论、征求到的意见、讨论中存在的疑问、对问题的修改和澄清。
座谈会的流程和方案？
一、活动目的：
1、构建员工与管理层的有效沟通，切实帮助广大员工解决工作和生活中的实际问题，营造良好的企业文化。
2、增进员工之间感情。
3、减少流失率，增加员工归属感与忠诚度。
4、了解公司经营情况与未来发展战略与方向，充分调动员工的积极性、主动性、创造性。
二、地点：综合楼二楼培训室
三、时间：20xx年5月20日下午18:00~19:00
四、参会人员：生产部各车间员工、其他部门人员自愿参加
特邀嘉宾：生产部主管、主管 、总经理
主 持 人：人力资源部
五、议程流程
1、与会人员提前5分钟入场，座谈会开始前发放水果、瓜子、花生，营造轻松、愉悦的氛围。
2、主持人开场白：说明本次会议的主题和目的，鼓励大家踊跃发言，各抒己见。
3、生产部主管、主管简要介绍近期生产经营的基本情况及生产部下一步的发展规划及方向。
4、员工与管理人员互动：由代表性员工进行发言，基本上要求每个参加员工都踊跃进行发言与提问，提问及建议范围不限(工作、生活、环境、伙食、宿舍、岗位、晋升等)。针对所提的问题，由相应部门主管回答，人力资源部认真听取员工意见、员工想法、员工建设性建议并进行记录，会后跟踪落实。
5、?总总结发言。
六、费用预算
年终座谈会流程？
可以这样做:1.提前下发座谈会议题，征集意见建议。
2.由召集人组织开会，与会人员提前到场。
3.主持人宣布会议程序和议题。
4.大家讨论发言。
5.形成会议记录。
两个入党积极分子会议记录怎么写？
如果是召开同一次支部大会，讨论两个入党积极分子，会议记录的前面部分，包括会议时间、地点、主持人、内容等可以一起写，但讨论两个人的时候内容应分开记录，可以记录成：第x项内容：讨论入党积极分子问题。
1：讨论张三的入党问题。
（讨论情况记录）
2：讨论李四的入党问题。
（讨论情况记录）
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