日前，银行面试笔试考什么的话题受人关注，并且与之相关的银行面试笔试考什么内容同样热度很高。今天，康晓百科便跟大家说一说这方面的相关话题。
导读目录：
一般考小银行笔试考什么？
说一下我的经历。
笔试主要内容是类似于行测，各种题型都有，涉及到经济，实时，历史，数学等各个学科，具体哪个偏多，就看各个银行了。
最近经历的一次考试居然还考了心理测试卷。
然后就是面试，经历过一次无考官在场的小组讨论式面试。就是六七个人围成一桌，屋里没有考官只有几个摄像头，抛给你们一个问题，要求在有限的时间里给出你们小组认为合适的方案。这中间不言自喻了，人家考得不仅仅是结果，更是观察你们每个人在这其中的表现。既要表达出自己的观点，有理有据地去说服别人同意你的看法，也要顾全大局，向有思想，有深度的方案靠拢。
还有最常见的就是一对一或者N对一面试，让你做自我介绍，问你为什么想来他们单位，有没有资源，说说你认为做过最**的事，这件事的过程，结果如何等等。
总之，不管考哪里，切记不打无准备之仗。
银行入职后需要准备哪些考试？
银行内部组织的考试以及一些行业资质证书，一般行内组织的考试多是职业技能的考核，例如点钞、电脑录入等。行业资质证书是对于员工以后的发展比较有用。
1、上岗考试：包括笔试和技能，像点钞、计算器、电脑录入等，业务技能每个季度都要考一次，防止生疏。
2、转岗考试：银行是可以内部转岗的，如果要转做别的岗位，就要参加要求的笔试和面试。
3、银行从业资格证考试：包括公共基础、个人理财和风险管理三门，入行后必须考，很多同学在报考银行之前就已经考过了。
4、基金销售资格考试：客户经理必考，考过后才能合规地销售基金给客户。
5、保险销售资格考试和证券从业资格考试主要针对客户经理岗位，因为经常有客户咨询股票等问题。
银行笔试成绩面试成绩占比？
考试的笔试面试比例一般不公布，一般是没有明文规定分数线的，银行会根据 *** 人数及具体的考试人数来确定参加面试的人数，一般情况下参与笔试的考生会以一定比例进入面试环节，笔试分数一般不会公布。
原则上来说，考生笔试分数越高，进入面试的可能性就越大。从江苏省来看，近几年五大行 *** 人数总计在2000左右，其他股份制商业银行总 *** 人数大约在2500人左右，农商行 *** 人数每年在800人左右。当然，还有大量的派遣制员工。
农行 *** 主要看笔试，还是面试？
农业银行 *** 也是要看笔试成绩的，因为一般的银行 *** 都有两个部分就是笔试和面试，一般的情况下都是要进行笔试的，在笔试的时候会根据考生的成绩进行分类，达到了一定的分数就可以直接进入面试的这样就能考核考生的综合能力的
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