日前,夜场上班聊天技巧的话题受人关注,并且与之相关的夜场上班聊天技巧有哪些同样热度很高。今天,康晓百科便跟大家说一说这方面的相关话题。

夜场上班聊天技巧(夜场上班聊天技巧有哪些)

导读目录:

夜场说话技巧和应变能力?

不能太冲,会导致客人觉得你服务不周,然后你又更加不满,如此循环,你的业绩很快就会下降,甚至发生被辞退的情况。

所以切记,能忍则忍,退一步海阔天空。只要客人的要求还算合理,就尽量满足。

抓住客人的心理

每个人都希望被认可,被尊重,甚至被喜欢。偶尔说两句奉承的话,能拉近你与客人的心理距离,从而促成点台,有时还能把这些客人变成回头客。

扪心自问,这几句话你常说吗?

“感谢您点我的台/感谢您接受我的服务。”

“您懂的真多,为您服务我也特别开心”

“一看您就是老板,一般人可没有您这样的范儿。”

“跟您相处很舒服,希望下次再为您服务。”

“您真是个有趣的人。”

多说好听话,总没错

重点顾客,重点对待

所谓重点顾客,就是来KTV消费两次以上的客人,也就是回头客。

在夜场陪酒里上班,怎么样跟客人聊天他会开心,应该聊些什么,我嘴巴不怎么会说,有点内向?

异性之间的交谈当然少不了相互的性吸引,多展示你的温柔善解人意的一面多观察体会对方的需求,不可矫揉造作,刻意的去讨好对方,这样做往往会适得其反,引起异性的反感,纯情少女更能赢得异性的青睐,望你能以自己特有的气质征服对方,开创出一片新的天地!

夜场的女人平时怎么跟客人聊天?

正常聊天吧。

做这个行业的人说话都是比较煽情,而且还算得上是比较容易聊天,话语的话也都是比较平常的,哪有什么特别的话说。

整体来讲都算得上是比较高情商的,说话也比较容易让人产生好感,不说就不好听的,有点油腔滑调的,说好听的,大家心里面都觉得挺舒坦的也是比较好的。

夜店上班在包厢和客人怎么聊才能使气氛才不尴尬?

(一)如何搞好房间气氛

在厅房内,决定客人玩得开不开心首要的因素是气氛问题,只有活跃的,恰到好处的气氛才能使客人有一种愉快的感觉,而推广人员在房中起到决定气氛是否活跃的重要因素。所以,我们在房中要注意针对不同的客人作出不同的回应。在客人旁边座下要主动介绍自己,“我是某某,很高兴能认识你,希望你今晚玩的开心,服务不到位的,请多多关照。”

1、如果客人很能喝酒:喝多酒的客人为他做一下 *** ,并低声询问:“这样是否舒服一点?”如果客人酒兴正浓,激你玩游戏应主动配合参与,如果客人以经不愿意喝酒了,就应适机停顿一下,自己也可以乘机休息。这时可以点几首歌唱或者跟客人聊聊天,如果客人喝醉了很麻烦就尽量不要跟他喝酒,可以带他去大厅换换环境。

2、如果客人很能唱歌:推广人员帮到每人都有几首拿手歌曲,能够配合客人唱得尽兴,客人单独唱歌时,应表情专注,客人唱完歌应鼓掌表示欢迎,也可以说:“唱歌的喝酒,再来一个。”让客人有一种受重视的感觉。

3、如果客人很能聊天:这时推广人员应配合客人的思路尽量找话题跟客人聊天。这时注意聊天的内容必须是客人重视跟喜欢的,而不能聊客人不感兴趣的话题。

4、如果客人不能喝不能唱不能聊:这时目标应转移至房间内其他客人,并用其他客人的兴致感染这位客人,做到皆大欢喜

在ktv做营销员怎么陪客人聊天?

善于观察客人,引导客人,满足其心理需求,真正成为你的朋友,从而建立稳定的顾客群。

当个好听众,适时的服务让客户有种被尊重的感觉,让客人在轻松的气氛中释放压力。

对于老客户要记住客户的消费习惯。并且要给人一种热情好客的感觉,这样客人才会满意这里的服务,才会有种宾至如归的感觉。

混夜场,应注意什么?

很多人想去夜场上班,但是又担心自己不会说话,怕把客人和领导得罪了不好混;所以我在这举了35个例子,或多或少会对你工作有帮助:

1、在夜场赞美行为而非个人:举例来说,如果对方是厨师,千万不要说:你真是了不起的厨师。他心里知道有更多厨师比他还优秀。但如果你告诉他,你一星期有一半的时间会到他的餐厅吃饭,这就是非常高明的恭维。

2、在夜场透过第三者表达赞美:如果对方是经由他人间接听到你的称赞,比你直接告诉本人更多了一份惊喜。相反地,如果是批评对方,千万不要透过第三者告诉当事人,避免加油添醋。

3、在夜场客套话也要说得恰到好处:客气话是表示你的恭敬和感激,所以要适可而止。有人替你做了一点点小事,你只要说谢谢、对不起,这件事麻烦你了。至于才疏学浅,请阁下多多指教。这种缺乏感情的客套话,就可以免了。

4、在夜场面对别人的称赞,说声谢谢就好:一般人被称赞时,多半会回答还好!或是以笑容带过。与其这样,不如坦率接受并直接跟对方说谢谢。有时候对方称赞我们的服饰或某样东西,如果你说:这只是便宜货!反而会让对方尴尬。

5、在夜场有欣赏竞争对手的雅量:你的对手或讨厌的人被称赞时,不要急着说:可是…,就算你不认同对方,表面上还是要说:是啊,他很努力。显示自己的雅量。

6、在夜场批评也要看关系:忠言未必逆耳,即便你是好意,对方也未必会领情,甚至误解你的好意。除非你和对方有一定的交情或信任基础,否则不要随意提出批评。

7、在夜场批评也可以很悦耳:比较容易让人接受的说法是:“关于你的…,我有些想法,或许你可以听听看。”

8、在夜场时间点很重要:千万不要在星期一早上,几乎多数人都会星期一忧郁的症状。另外也不要在星期五下班前,以免破坏对方周末休假的心情。

9、在夜场注意场合:不要当着外人的面批评自己的朋友或同事,这些话私底下关起门来说就好。

10、在夜场同时提出建议:提出批评之外,还应该提供正面的改进建议,才可以让你的批评更有说服力。

11、在夜场避免不该说出口的回答:像是:不对吧,应该是……这种话显得你故意在找碴。另外,我们也常说:听说…,感觉就像是你道听涂说得来的消息,有失得体。

12、在夜场别回答果然没错:这是很糟的说法,当对方听到这种响应时,心中难免会想:你是不是明知故问啊?所以只要附和说:是的!

13、在夜场改掉一无是处的口头禅:每个人说话都有**惯的口头禅,但会容易让人产生反感。例如:你懂我的意思吗、你清楚吗?、基本上…、老实说…。

14、在夜场去除不必要的杂音:有些人每一句话最后**惯加上“啊”等语助词,像是“就是说啊”、当然啦,在比较正式的场合,就会显得不够庄重稳重。

15、在夜场别问对方你的公司是做什么的:你在一场活动遇到某个人,他自我介绍时说自己在某家公司工作。千万别问:你公司是做什么的?这项活动也许正是他们公司举办的,你要是不知道就尴尬了。也不要说:听说你们做得很好!因为对方可能这季业绩 掉了3成。你应该说:你在公司担任什么职务?如果不知道对方的职业就别问,因为有可能他没工作。

16、在夜场别问不熟的人为什么:如果彼此交情不够,问对方为什么?有时会有责问、探人隐私的意味。例如,你为什么那样做、你为什么做这个决定,这些问题都要避免。

17、在夜场别以为每个人都认识你:碰到曾经见过面,但认识不深的人时,绝不要说:“你还记得我吗”万一对方想不起来,就尴尬了。更好的方法还是先自我介绍:“你好,我是×××,真高兴又见面了。”

18、在夜场拒绝也可以不失礼:用餐时,若主人推荐你吃某样你不想吃的东西,可以说:“对不起,我没办法吃这道菜,不过我会多吃一点...”让对方感受到你是真心喜欢并感谢他们准备的食物。如果吃饱了,可以说:“这些菜真好吃,要不是吃饱了,真想再多吃 一点。”

19、在夜场不要表现出自己比对方厉害:在社交场合交谈时,如果有人说他刚刚去了纽约1星期,就不要说上次你去了1个月,这样会破坏对方谈话的兴致。还不如顺着对方的话,分享你对纽约的感觉和喜爱。

20、在夜场不要纠正别人的错误:不要过于鸡婆地纠正别人的发音、文法或事实,不仅会让对方觉得不好意思,同时也显得你很爱表现。

21、在夜场不懂不要装懂:如果你对谈话的主题不了解,就坦白地说:“这问题我不清楚。”别人也不会继续为难你。如果不懂还要装懂,更容易说错话。 

22、在夜场掌握1秒钟原则:听完别人的谈话时,在回答之前,先停顿1秒钟,代表你刚刚有在仔细聆听,若是随即回话,会让人感觉你好像早就等着随时打断对方。

23、在夜场听到没有说出口的:当你在倾听某人说话时,听到的只是对方知道、并且愿意告诉你的。除了倾听,我们还必须观察。他的行为举止如何?从事什么工作?如何分配时间与金钱。

24、在夜场选择合理时机:当你有事要找同事或主管讨论时,应该根据自己问题的重要与否,选择对的时机。假若是为个人琐事,就不要在他正埋头思考时打扰。如果不知道对方何时有空,不妨先写信给他。

25、在夜场微笑拒绝回答私人问题:如果被人问到不想回答的私人问题或让你不舒服的问题,可以微笑地跟对方说:“这个问题我没办法回答。”既不会给对方难堪,又能守住你的底线。

26、在夜场拐弯抹角回绝:许多社交场合,喝酒总是无法避免。不要直接说:“我不喝酒。”扫大家的兴。不如幽默地说:“我比较擅长为大家倒酒。”

27、在夜场先报上自己大名:忘记对方的名字,就当作是正式场合,向对方介绍自己的名字或拿出名片,对方也会顺势报上自己的大名和名片,免除了叫不出对方姓名的窘境。

28、在夜场不当八卦传声筒:当一群人聊起某人的八卦或传言时,不要随便应声附和,因为只要说出口的话,必定会传到当事人耳中。更好的方法就是不表明自己的立场,只要说:“你说的部份我不太清楚。”

29、在夜场下达送客令:如果你觉得时间差不多该结束谈话或送客,但对方似乎完全没有要起身离开的意思,可以说:“不好意思,我得打通 *** ,时间可能有点久…”,或是:“今天真的很谢谢你来…”。你也可以不经意地看看自己的手表,让对方知道该走了。

30、在夜场让对方觉得他很重要:如果向前辈请求帮忙,可以说:“因为我很信任你,所以想找你商量…”让对方感到自己备受尊敬。

31、在夜场直接描述现状:和部属意见不同时,不要直接批评,而要说明不同点在哪。

32、在夜场寻求解决:如果部属绩效不佳,应该要询问他可以如何解决,不要采取威胁态度。

33、主动表达帮忙:如果一时之间无法解决部属的问题,不要说“这种事先不要来烦我,”而是告诉他“我知道有谁可以帮忙。”

34、在夜场说话语气要平等:主管切忌说“我有十几年的经验,听我的就对了。”比较好的说法是:“这方法我用过,而且很有效,你要不要试试看?”

35、在夜场弹性接纳部属意见:即使你心有定见,也不要对部属说:“这些建议都考虑过了,不必再多说。」还是应该给部属机会,对他说:「关于这个问题,我已有了腹案,不过仍想听听你的看法。”

一个人的成功,约有15%取决于知识和技能,85%取决于沟通——发表自己意见的能力和激发他人热忱的能力。的确,善于沟通的人,往往令人尊敬、受人爱戴、得人拥护。

我是在KTV里面上班的主要工作就是陪客人喝酒,请问该如何喝?

首先 ,你选择入了这行,喝酒就是免不掉的了,多喝和少喝的问题!

至于到底什么叫多,没个定数的,看客人的情况:

1.纯粹灌酒的,本身也很能喝的;这类人就是不把小妹喝挂不罢休的不在少数,毕竟女的不醉,他也没机会!而且很多酒量超高的,你肯定要挨不少!怎么少喝,跟他玩骰子,那你自己的功夫要足,别把自己输挂了!多邀请他唱歌,转移注意力!跟他聊天,天南地北地扯,冷场了他就会和你一直喝!

2.前面整过几场,再来ktv的,这种已经被洗礼过一波的你就跟他喝快酒,迅速整几瓶,他就挂了,反正你也就等他睡就好啦,简单的很!

3.遇到那种不能喝,不爱喝的,那就没得说了,只要你酒量高过他们,小意思!

然后就是串台的事儿,这事儿反正我是讨厌得很!不过对于你来说能赚更多钱,不过串台要有技巧,别让人发现了,反正一旦发现,是不会给钱的了,还会投诉到妈咪那边去!小心为上!

跟妈咪,经理这些关系肯定要很好的,他们会主动推荐你,这样你上钟机会更大!

最后就是,陪酒嘛!多多少少要被揩油的啦,都选择了这行,也不要太白莲花了,保护主要阵地不丢就好!

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